Toàn quốc AI ĐƯỢC XEM LÀ “CON THÀNH NIÊN KHÔNG CÓ KHẢ NĂNG LAO ĐỘNG” VÀ QUYỀN THỪA KẾ KHÔNG PHỤ THUỘC VÀO NỘI

Thảo luận trong 'Giới thiệu dịch vụ - Địa điểm' bắt đầu bởi Tư Vấn Luật Long Phan PMT, 25/6/25.

  1. Tư Vấn Luật Long Phan PMT

    Tư Vấn Luật Long Phan PMT Thành viên xây dựng 4rum

    Tham gia ngày:
    22/11/24
    Bài viết:
    167
    Đã được thích:
    0
    Điểm thành tích:
    16
    Khái niệm “con thành niên không có khả năng lao động” là một thuật ngữ pháp lý quan trọng trong lĩnh vực thừa kế theo quy định của pháp luật Việt Nam, đặc biệt liên quan đến việc bảo vệ quyền lợi hợp pháp của những người thừa kế có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về sức khỏe hoặc khả năng tự nuôi sống bản thân.

    Theo quy định hiện hành tại Điều 644 Bộ luật Dân sự năm 2015, “con thành niên không có khả năng lao động” được hiểu là những cá nhân đã đạt hoặc vượt tuổi trưởng thành pháp lý, tức là đủ 18 tuổi trở lên, nhưng lại không có khả năng thực hiện các công việc lao động bình thường nhằm tự trang trải cuộc sống của chính mình. Nguyên nhân dẫn đến việc mất khả năng lao động này có thể bắt nguồn từ nhiều lý do khách quan và chủ quan liên quan đến sức khỏe thể chất hoặc tình trạng tinh thần của người đó.

    Cụ thể, về mặt thể chất, những người thuộc nhóm này thường là những người bị thương tật nghiêm trọng hoặc khuyết tật nặng, khiến họ không thể tham gia vào các hoạt động lao động, sản xuất hay các công việc mang tính chất tự nuôi sống bản thân được. Tình trạng này cần được xác nhận chính thức thông qua kết luận của Hội đồng giám định y khoa hoặc cơ quan có thẩm quyền có chức năng đánh giá khả năng lao động. Ví dụ như những trường hợp bị liệt hoàn toàn, mất năng lực vận động, hoặc các bệnh lý mãn tính nghiêm trọng không thể phục hồi.

    Ngoài ra, về phương diện tinh thần, “con thành niên không có khả năng lao động” còn bao gồm các cá nhân mắc các bệnh lý tâm thần, rối loạn thần kinh nghiêm trọng, mất khả năng nhận thức hoặc điều khiển hành vi theo kết luận của cơ quan y tế chuyên môn hoặc Hội đồng giám định y khoa. Những người này không chỉ không thể lao động mà còn không có khả năng tự chăm sóc bản thân, đưa ra các quyết định liên quan đến cuộc sống, do đó cần sự bảo trợ và chăm sóc từ người thân hoặc xã hội.

    Về mặt pháp lý, các cá nhân thuộc nhóm “con thành niên không có khả năng lao động” được đặc biệt bảo vệ quyền lợi trong quá trình phân chia tài sản thừa kế. Cụ thể, nếu họ không được người để lại di sản chỉ định nhận thừa kế hoặc được nhận nhưng phần di sản đó ít hơn mức tối thiểu theo quy định pháp luật, thì họ sẽ được hưởng một phần di sản tối thiểu, tương đương với hai phần ba suất thừa kế mà một người thừa kế theo pháp luật bình thường được hưởng. Mục đích của quy định này nhằm đảm bảo rằng những người có hoàn cảnh đặc biệt này không bị thiệt thòi, mất đi quyền lợi hợp pháp dù nội dung di chúc có thể không ghi nhận hoặc ghi nhận không đầy đủ cho họ.

    Ngoài “con thành niên không có khả năng lao động”, các đối tượng thừa kế không phụ thuộc vào nội dung di chúc còn bao gồm con chưa thành niên (dưới 18 tuổi), cha mẹ, vợ hoặc chồng của người đã qua đời để lại tài sản. Tất cả những người này đều được pháp luật bảo vệ quyền thừa kế tối thiểu nhằm đảm bảo an toàn về mặt tài chính và sinh hoạt cho các thành viên trong gia đình có hoàn cảnh đặc biệt.

    Như vậy, “con thành niên không có khả năng lao động” là những người trưởng thành về mặt tuổi tác nhưng không có khả năng lao động và tự nuôi sống bản thân do tình trạng sức khỏe thể chất hoặc tinh thần bị hạn chế nghiêm trọng được chứng nhận theo quy định của pháp luật. Quyền thừa kế của họ được pháp luật ưu tiên bảo vệ, không bị giới hạn bởi nội dung di chúc nhằm đảm bảo công bằng xã hội và trách nhiệm của gia đình đối với những thành viên yếu thế, dễ tổn thương trong xã hội.

    Long Phan PMT cam kết cung cấp dịch vụ tư vấn chuyên nghiệp, nhanh chóng và hiệu quả, giúp Quý khách hàng giải quyết các vấn đề pháp lý liên quan một cách thuận lợi và đúng quy định. Liên hệ ngay hotline 1900636387 để được tư vấn miễn phí.
     

Chia sẻ trang này